Kyocera Felsefesi Okuma ve Paylaşım Kulübü: Yönetimi ve Kalkınmayı Destekleme

Bu adı biliyor musunuz, KYOCERA? Bu, elektronik bileşenlerde uzmanlaşmış bir Japon şirketi. Şirket, yönetimi tarzı ve kültürü için büyük övgü almıştır. Yönetimi ilerletmek ve personel geliştirmek için "Kyocera Felsefesi" adlı 78 günlük bir okuma kampanyası düzenledik; on bölümümüz bu etkinliğe katıldı. "Kyocera Felsefesi"ni okuyarak, görüşlerimizi ve düşüncelerimizi genişlettik ve derin anlayışlar kazandık.

 4 Temmuz'da, toplam 104 katılımcı ile bir okuma raporu paylaşım kulübü düzenledik. Okuyucuların büyük sayısından dolayı, grubu altı bölüme ayırdık ve her birini ayrı ayrı organize ettik. Xia başkanımız, "Kyocera Felsefesi"nin şirketin yönetimi için çok faydalı olduğunu ifade etti ve herkesin yönetimdeki çeşitli zorluklarla daha iyi şekilde başa çıkmasına yardımcı olabileceğini belirtti. Plastik Enjeksiyon Bölümündeki arkadaşlarımız, "Kyocera Felsefesi"nin işlerine yönelik harika bir rehber olduğunu ve rollerinde daha heyecanlı ve değerli hissettirdiğini söyledi.

Okuma ve paylaşım partisinde, her grubun liderleri tüm raporları gözden geçirdi. Birçok koleğimiz pratik iş vakalarını paylaştı ve açıkladı, bu da muhteşem oldu. Her grup, iyi bir katılımcı seçti ve onlara ödüller verildi.

Bu okuma ve paylaşım kulübü'nün başarısı aynı zamanda şirketimizin insanistik ilgisi ve yenilikçi düşüncelerini de göstermektedir. Sürekli öğrenme ve paylaşım aracılığıyla personelinizin kapsamlı becerilerini ve profesyonel düzeyini artırmayı hedefliyoruz, bu da şirketin gelişimi ve büyümesi için sağlam bir temel atmaktadır.